Un
proceso de reclutamiento y selección de personal, una vez definido
el perfil óptimo del candidato para el puesto de trabajo requiere un
minucioso proceso para determinar candidatos potenciales que se
ajusten adecuadamente al puesto en concreto.
Este
proceso de pre-selección se inicia siempre con los perfiles y CV’s
de la base de datos propia de Cruma. Constituye una ventaja
importante para quienes buscan un nuevo empleo estar activos en
Jobsite de Cruma debido que en algunos casos, dado el elevado nivel
de la base de datos es posible cubrir las demandas de perfiles sin
necesidad de insertar anuncios de empleo.
Por
este motivo, como consultores especializados en recursos humanos
aconsejamos a todo candidato la activación de su perfil sin esperar
que se publiquen ofertas ajustadas a sus intereses.
Más información sobre procesos de selección http://www.cruma.com/web/docs/SeleccionPersonal.pdf
Muy útil, gracias
ResponderEliminarGracias, esto puede ayudar a mucha gente
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